商业伙伴之间互相交换小礼品和适度的商务礼仪在商业往来中比较常见，通常具有积极的意义。但是这种做法有时会引起利益冲突或出现不法行为。在普利司通，我们不能允许交换礼品和互相款待影响或可能影响我们的独立商业判断或与我们有商业往来的公司的独立商业判断。某些礼品和招待形式可能是可以接受的，但要求进行特别的审查和批准。请向主管寻求指导和书面批准，如果：• 您与同一个人或公司在多种场合交换礼品或互相款待。• 您所在地的政策要求主管批准某些礼品。除以上基本原则之外，请务必仔细查看所在地区的礼物和招待政策，以了解适用的具体规则。例如，尽管通常不允许赠送现金和现金等价物，但在极少数情况下，当地政策存在明确允许的少数例外情况。告知的最佳时间是按照惯例送礼的节日或时期之前的几周。您可以向主管、法律部门人员、人事部门或内部审计寻求指导。注意，其他公司也有礼品和招待政策。请注意这些政策， 并在送礼和款待之前询问清楚。42普利司通诚信 在我们的日常工作中普利司通员工不得提供或接受符合以下条件的礼物或招待：•非法。•谋取某种回报。•性导向或其他不宜。•未经法务部事先书面批准而提供给政府官员。•违反所在部门或所在地实行的任何更严格的政策。以下列举的礼品通常是可以接受的：• 节日期间的一盒巧克力或一个果篮。• 当地餐馆的一次合理商务用餐。• 低价促销物品，如咖啡杯、钢笔或带有公司标志的高• 偶尔参加常规赛季体育赛事或类似娱乐活动，其中每尔夫衬衫。张票的价格不会过高（由所在地的政策决定）。礼品和招待决不可接受的情况通常可以接受的情况
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